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首頁 > 掃黑除惡進行時 > 建設(shè)堅強戰(zhàn)斗堡壘 鏟除黑惡滋生土壤
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建設(shè)堅強戰(zhàn)斗堡壘 鏟除黑惡滋生土壤
【字體: 】 發(fā)布時間:2020/11/11 9:12:48   【打印】【關(guān)閉】
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——市委組織部掃黑除惡專項斗爭工作紀(jì)實

掃黑除惡專項斗爭開展以來,市委組織部認真貫徹落實中央和省、市委的安排部署,立足工作職能,聚焦重點任務(wù),加強領(lǐng)導(dǎo)、強化發(fā)動,抓實整頓、凈化隊伍,黨建引領(lǐng)、優(yōu)化治理,全面提升農(nóng)村基層黨組織戰(zhàn)斗力,為鏟除黑惡勢力滋生土壤提供堅強組織保證。

加強領(lǐng)導(dǎo),強化發(fā)動,壯大斗爭聲勢

市委組織部將掃黑除惡專項斗爭作為全市組織工作重點任務(wù),切實提高政治站位,扛起政治責(zé)任,落實政治任務(wù)。

成立了市委組織部掃黑除惡專項斗爭工作領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室,出臺工作方案,分年度制定工作計劃,先后召開組織系統(tǒng)專項斗爭推進會、調(diào)度會進行專題部署。為壓緊壓實責(zé)任,將掃黑除惡專項斗爭納入縣鄉(xiāng)黨委書記黨建述職評議考核內(nèi)容,列入《基層黨建工作“三個清單”》,融入組織部門日常督導(dǎo)調(diào)研工作內(nèi)容,不斷壓實工作責(zé)任。

堅持把發(fā)動黨員群眾參與專項斗爭作為檢驗基層黨組織組織力的重要標(biāo)尺,發(fā)布《掃黑除惡,黨員先行——致全市共產(chǎn)黨員的一封信》,定期開展“掃黑除惡”主題黨日活動,發(fā)揮黨員先鋒模范作用,多措并舉抓好組織發(fā)動,不斷提升專項斗爭群眾知曉率和參與度。同時,拓寬發(fā)動方式,指導(dǎo)鄉(xiāng)、村兩級利用“三會一課”、村民大會或村民代表大會、村級干部“包組聯(lián)戶”,通過先鋒網(wǎng)、微信公眾號、萬村網(wǎng)頁、廣播等“線下”與“線上”相結(jié)合的方式組織發(fā)動群眾,不斷增強黨員群眾打贏專項斗爭的信心決心。

抓實整頓、凈化隊伍,筑牢戰(zhàn)斗堡壘

市委組織部建立健全軟弱渙散村黨組織排查、整頓、驗收長效機制,集中補齊基層治理短板。

村村到摸排“找病因”。建立“包鄉(xiāng)走村入戶”常態(tài)化機制,去年主題教育以來,累計組織150名縣級干部深入829個行政村進行“拉網(wǎng)式”排查。2年來全市共排查整頓軟弱渙散村88個、其中存在涉黑涉惡問題村2個。組團式整頓“開藥方”。落實“四個一”要求,聚焦關(guān)鍵人、關(guān)鍵事,實行組團包聯(lián)整頓,清理不符合條件村干部33人、其中涉黑涉惡4人,實施了百名書記學(xué)歷提升、專業(yè)提能計劃。常態(tài)化回訪“除病根”。構(gòu)建“四評一查”評估驗收機制,市委組織部不定期、常態(tài)化抽查,對整頓不徹底的,督促縣鄉(xiāng)兩級黨委限期整改到位,確保整頓工作實效。市、縣組織部門累計對軟弱渙散村開展回訪173次,幫助解決各類問題274件。

市委組織部將凈化優(yōu)化村干部隊伍作為推進專項斗爭的重中之重,嚴(yán)防黑惡勢力侵蝕基層政權(quán)。建立村黨組織書記縣級備案管理和村干部任職資格聯(lián)審機制,劃定12條不能不宜“底線”,堅決把不符合條件人選拒之門外。累計對380名人選開展資格聯(lián)審,排除不符合條件人選5名。實施村級后備干部“雛雁工程”,開展換屆“備課”,通過本地培育一批、公開招錄一批、能人回引一批,把不同行業(yè)、不同領(lǐng)域的優(yōu)秀人才聚集到后備干部隊伍中來。截至目前,全市累計培養(yǎng)儲備1765名村級后備干部。強化監(jiān)督管理,出臺文件規(guī)范涉礦(企)小型工程項目招投標(biāo)工作,杜絕村干部插手涉礦涉企項目工程。

黨建引領(lǐng)、優(yōu)化治理,助推鄉(xiāng)村振興

市委組織部認真履行鄉(xiāng)村治理領(lǐng)域?qū)m椪螤款^職責(zé),建立問題清單,定期研判調(diào)度,不斷提升黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村治理工作實效。

夯實鄉(xiāng)村治理經(jīng)濟基礎(chǔ),實施黨建引領(lǐng)村級集體經(jīng)濟發(fā)展三年行動計劃,推進“六項行動”、配套“八條措施”,兩年來累計投入8560萬元,對289個村進行重點扶持,截至2019年底全市已消除集體經(jīng)濟“空殼村”、培育年經(jīng)營性收入50萬元以上集體經(jīng)濟強村60個、占7.2%。健全民主管理長效機制,建立村黨組織、村民委員會、村民代表會議、村務(wù)監(jiān)督委員會“四位一體”治理架構(gòu),推進村黨組織書記依法擔(dān)任村委會主任,“一肩挑”比例達到66%。制發(fā)淮南市村級“小微權(quán)力清單”,分3大類28個子項,配套權(quán)力運行流程圖,強化過程監(jiān)控,預(yù)防“蠅貪”“微腐敗”。探索“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)督”,建立網(wǎng)上陽光村務(wù)監(jiān)督平臺,推進重大事項和“三資”處置網(wǎng)上公開,防止黑惡勢力侵占集體資產(chǎn)資源。豐富黨建引領(lǐng)治理方式,建成各類調(diào)解組織1278個,鄉(xiāng)、村人民調(diào)解委員會實現(xiàn)全覆蓋,命名“無訟村(社區(qū))”165個,打造“八公山老娘舅”、“臧賢伍工作法”等知名品牌。(記者 李東華)

(責(zé)編:湯寧  初審:孫繼奎  終審:沈國冰)

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