——淮南東辰集團開啟特色數智賦能提升模式

“只要緊緊咬住產業創新發展不放松，積極把握數字化、智能化歷史機遇，不畏難，敢攻堅，任何一家企業都能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。”淮南東辰集團負責人在該集團數字化建設經驗交流會上說。

網聯萬物，數智賦能。隨著數字化浪潮的興起，推進數字化轉型，擁抱數字化時代，是制勝未來的不二之選。對于淮南東辰集團而言，推進制造業企業數字化轉型不是一道簡單的“選擇題”，而是關乎長遠的“必答題”。

近年來，淮南東辰集團在實現跨越式創新發展中取得了令人矚目的成績，尤其是創大公司從傳統制造業到數字化轉型，通過工業化與信息化的深度融合，使傳統的制造業走向高端化、智能化、綠色化……

初冬時節，走進創大公司智能化工業園，處處奔涌著振興發展的氣息，澎湃動能撲面而來。

地面清潔的生產車間里，懸掛在半空中的機械臂沿著軌道來來往往，機器人在準確地抓取配件，或送入機械平臺，或從機械平臺中取出送往下一道平臺；智能搬運機器人沿著既定軌道穿梭；明亮的中央控制室里，電子顯示屏實時顯示著生產運行情況……

這是記者在創大公司智能化工業園U型卡機器人自動工作站、鋼筋網機器人自動工作站、轉移桁架工作站、精加工車間、經緯網加工區和智聯物流料場等生產現場看到的景象。令記者稱奇的是，整個生產車間幾乎看不到操作工人。這一切徹底顛覆了人們印象中傳統的制造生產車間里產品堆放雜亂、人員眾多等亂象。

采訪中，記者了解到，近年來，淮南東辰集團在發展中清醒地認識到，傳統的制造業必須實現數字賦能，產業創新，才能實現生產效率提升、推進工礦產品迭代升級。

值得一提的是，東辰集團創大公司在創新發展中樹立了標桿。近年來，該公司圍繞提質增效、減人降本、本質安全三大創新具體目標，借助數字化技術，提升企業的管理效率、降低成本、優化業務流程，搭建了MES系統和智聯物流管理平臺，生產組織數據化透明化，實現企業運營模式的創新和升級。目前，智能化工業園一線職工減少了20%，產品人力資源成本占比下降了15%左右，在節能降耗、減人增效的同時，實現企業安全生產。

淮南東辰集團負責人告訴記者：“數字經濟時代，制造企業急切需要尋找新的創新模式賦予其發展動能，而大數據、云計算、物聯網、區塊鏈及人工智能等新一代數字技術的成熟與發展，給制造企業創新帶來了強大的技術支持。能否抓住‘新一輪工業革命’的機遇，通過數字化創新實現賦能、提供發展動力、增強競爭力，是東辰集團面臨的重大挑戰。”

從“制造”到“創造”。近年來，東辰集團緊跟數字化行業發展大局，堅持創新驅動發展戰略，建立健全數字化產業化長效機制，按照“先行試點，再行推廣”的工作思路有序推進，形成數字化轉型發展的“東辰模式”，繼續打造高新技術企業、專精特新企業、兩化融合貫標企業向省級、國家級邁進。按照該集團2024年“數字化提升、智能化管理”工作指南，加快實現新型工業化，利用數字技術催生新技術、新業態、新模式多點開花，不斷探尋發展新動能、新引擎、新路徑。(記者 魯 松 通訊員 褚昭亮)